职位描述
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工作内容:
1.策划有特色的文化项目方案,能够高效执行,通过活动设计与推动,构建快乐有活力的组织氛围
2.能够基于业务战略与人力资源策略,搭建相应的文化场景,实现组织的上通下达,保证各部门之间顺畅沟通,从而提升部门的组织温度
3.能够及时地组织各种场域的团建活动,配合宣传和组织沟通,传递给全体员工
4.领导指派的其他业务
任职要求:
1.本科及以上学历,2-3年工作经验,专业不限
2.熟悉组织文化工作内容,对组织文化工作有独到见解
3.较强的沟通能力和解决问题的能力,热情积极向上 4.有较强的团队合作能力和归属感
1.策划有特色的文化项目方案,能够高效执行,通过活动设计与推动,构建快乐有活力的组织氛围
2.能够基于业务战略与人力资源策略,搭建相应的文化场景,实现组织的上通下达,保证各部门之间顺畅沟通,从而提升部门的组织温度
3.能够及时地组织各种场域的团建活动,配合宣传和组织沟通,传递给全体员工
4.领导指派的其他业务
任职要求:
1.本科及以上学历,2-3年工作经验,专业不限
2.熟悉组织文化工作内容,对组织文化工作有独到见解
3.较强的沟通能力和解决问题的能力,热情积极向上 4.有较强的团队合作能力和归属感
工作地点
地址:北京朝阳区启明国际大厦


职位发布者
HR
三星(中国)投资有限公司

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